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共同探讨人力资源。

如何成为一名优秀的招聘人员[转]

上一篇 / 下一篇 2008-11-05 09:44:08

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--转自大家社区barry.qin原创文章

一、招聘人员应该具备的基本技能HR精英博客T Zi)T:}3o(v9YU

1.对人力市场整体状况的细致把握和未来变化的准确预期；

2.对产业发展趋势和相关企业信息的了解；
3.专业的人力资源理论(包括法律法规)基础和实操能力；

4.了解所在公司产品﹑技朮﹑机台设备及基本生产流程；HR精英博客 Gk9p~;L4K

5.了解所在公司之组织架构，熟悉公司用人政策及规章制度；
6.对招聘职位具体要求及标准细致而全面的理解；
7.了解面谈主管的个人性情及其对应征人员的期许；

8.良好的沟通协调能力，熟练的计算机操作技能；

9.英语听说读写能力佳，良好的语言表达能力。

10.优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强；

11.思维活跃，胆大心细，创新及学习能力强；
12.良好的团队合作意识，能吃苦耐劳﹐抗压能力强。

二﹑甄选面谈基本技能的积累

1.相关产业及领域信息的获取；

2.人力资源基本理论知识的学习；
3.公司规章制度及招聘作业流程的详细了解；
4.了解生产流程和部门职能；
5.细致的学习职位说明书；
6.职位拜访，不厌其烦的与面试主管沟通；
7.了解面谈主管的个人性情及其对应征人员的期许；
8.学习职位专业试题，积累个人专业知识；
9.建立良好的人际关系。

三﹑面谈前的准备工作HR精英博客y8Rx8z c OJ

1.深入了解职位需求与作用标准（职位说明书﹑人力申请单﹑职位拜访）；

2.详读应征者的相关资料（个人简历﹑证照审核﹑测验结果等）；
3.针对应征者进行初步筛选（学历﹑专业﹑工作经验﹑性格特质等）；
4.准备相关资料(包括公司简介﹑面谈纪录表等)；
5.做好面谈场地与时间的安排；
6.选择面谈的方式；
7.准备面谈内容（目的﹑问题﹑方式）。

四﹑结构完整的面试步骤HR精英博客+l8@eMt-Z+btc

(一)面谈的准备工作

1.检视工作内容以决定相关条件；HR精英博客8u(Y5P0W7PJ0?

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2.备制一份评分表(计分,备注栏)；
3.审阅工作申请表,履历表, 想好需要澄清或发问的疑点；
4.准备发问用的问题清单；
5.安排面试场地；

（二）开始面谈HR精英博客qU YY7?"h

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1.友善欢迎应征者，以[闲聊]开场,让应征者放松；HR精英博客%OW:b&s/Z$MR8T

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2.说明面谈的目的,再问[这份工作为何吸引你?]

（三）引出所需的信息

1.对应征者的回答不要做批评；

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2.控制面谈时间且不要离题太远；
3.探求事实,以开放式问话,深入了解缘由；
4.确定面谈意见并记录；

（四）提供信息给应征者

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1.说明有关工作及公司的相关信息；

2.回答应征者对工作,福利,薪资,升迁…等问题；

（五）结束面谈

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1.询问应征者是否有其它补充资料；

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2告知应征者何时并会用什么方式通知结果；

五﹑如何结束面谈

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1.清查是否有遗漏的重要问题或资料.HR精英博客&n8F2{I+o5I:@

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2.鼓励应征者发问或表达自己的意见.
3.对于可能的适合人选,可对其适时地多加绍公司,以加深其印象
4.告诉应征者下一步将做作什么,以及通知其是否录取之方式与日期.
5.衷心地向应征者表达对其参加本次面谈的谢意．

六、注意事项HR精英博客!]Wv+frS_q(Sr

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1.需注意个人形象及言语措词，积极宣扬公司企业文化的同时，要努力维护公司形象;
2.对于不录取人员之回绝要委婉而意思明确;
3.安排面试需随时提供应征者及主管需要的服务；
4.对于录取人员需保持密切联系,减少录取人员异常流失,异常状况需及时反馈面试主管。

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引用删除 baitflnvfhp / 2008-11-18 19:59:44: 有收获

引用删除竹先生 / 2008-11-15 16:27:50

引用删除 s_angle / 2008-11-14 11:41:49: 读过，不错！

引用删除 hnpxzx / 2008-11-13 12:45:00: 文章很好!
欢迎来湖南培训社区http://www.hn-pxzx.com/bbs/ 发表文章!

引用删除 hr-mag / 2008-11-11 11:08:49: 您的文章已经入选博客周刊第九期

引用删除 Guest / 2008-11-08 15:04:29: 评 5 分

引用删除 cxxurz / 2008-11-08 08:45:25: 评 5 分

引用删除 3719 / 2008-11-07 16:57:19: 评 5 分

引用删除 luxifa-001 / 2008-11-06 16:58:47: 评 1 分

引用删除 amethyst_365 / 2008-11-06 09:39:39: 评 5 分

引用删除 Guest / 2008-11-05 17:08:24: 拜读过，谢谢

引用删除 lrx123 / 2008-11-05 13:46:37: 评 1 分

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