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迷局中的棋－－献给所有HR
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下一篇 2007-09-03 19:22:16
/ 个人分类：原创文学
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评论( 40 )
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HR精英博客 V]f q,o 年少时学下棋，学艺未精便随着升学，工作抛之脑后。在经过职场的风雨磨砺之后，越来越觉得自己就像那个局中的一颗棋。也许这也就是所谓的棋盘人生吧。
O Fa(k!NB"G0| g0 因为最近的公司业务中发生了比较严重的问题，导致副总裁被免职。在全国中高层干部会议上，各分公司的老总，总公司的部门经理个个心情沉重。我做为才来一个多月的新人，更加感觉到迷茫。因为来公司是直接跟该副总裁敲定的，所以最早接触的公司高层也是这位总裁。他在国内的这个领域，说得上是名声赫赫了。因为他当时在主持大局，因此我才同意先挂副职任部门经理。现在高层更替，难免要关注此事可能会给自己的职业生涯带来的影响。上午找新的总裁签字，这是第一次与其直接接触。感觉要适应的或者改变的或许会比较多。另一位公司的元老副总裁在我汇报情况时叮嘱我，现在要注意低调，懂得保护自己。高层决定得事情，严格执行，千万不可出头发表异样主张。简单得话却让我觉得意味深长，在卫生间里狠狠抽了两只烟。
HR精英博客 R \]8|6paR8uj 工作变得繁忙起来，新得高管要接手工作，各个部门都要汇报工作。进行此类得准备更是劳心劳智。早上办公会新得高管也坦白讲了自己面临得压力，要保障年初指定得利润任务，运营指标不能下降。只有几个月得时间。长长短短得几个月后，也许又将引起一番变革。叹息，低调做人，高调做事，平安得度过了这个时期了罢。
mys+@"e#z5@0 心安，天下安。 共勉。
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本帖最后由 天若无情 于 2007-9-3 19:20 编辑 ]
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天若无情
发布于2007-09-03 19:21:34
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hrm_yc
发布于2007-09-04 08:21:18
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天下乌鸦一般黑啊
#n%\~2{Bblog.hr.com.cn“领导决定得事情，严格执行，千万不可出头发表异样主张”这个就是真理，等你变成领导，你说的也是真理。哈哈
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败家女
发布于2007-09-04 08:59:12
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"叹息，低调做人，高调做事，平安得度过了这个时期了罢。" 祝你顺利~~~
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Sandywh
发布于2007-09-04 10:22:38
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老板的话,就算放个屁都是真理啊
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xin语满园
发布于2007-09-04 10:28:33
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..
L上的,咋回事儿,说粗话.
%r ^|.p
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brianhr
发布于2007-09-04 11:28:04
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我们相信你的能力，希望你工作顺利！
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滔滔流水发布于2007-09-04 11:38:58
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压力的承受和收入的多少存在一定的比例,我宁可压力大些,也不喜欢无所事事每月拿那点工资,喜欢工作,喜欢这种气氛,工作着愉快着!!!
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liuye2009
发布于2007-09-04 12:11:35
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低调，保持好的心态，
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anglelu发布于2007-09-04 15:01:36
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天下乌鸦一般黑，每条蛇都是咬人的。这是初入职场时妈妈给我的叮嘱。所以我现在做好自己的本职工作，量力而行。
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nanhaili20
发布于2007-09-05 09:49:34
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心态是最主要的,我现在在的这个公司在一年半的时间里已换了三任副总了,而我却仍然在做自己的工作,主要是在公司的动荡期保持良好的心态,快速反应,做好自己的工作是最主要的.祝你工作开心\顺利.
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fieryyang
发布于2007-09-05 15:18:57
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换谁当领导不是问题
关键是你的能力是否能够展现，是否能将自身价值与组织目标结合起来。
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ligenxiu2006
发布于2007-09-05 15:57:05
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现在要注意低调，懂得保护自己。高层决定得事情，严格执行，千万不可出头发表异样主张。人力资源论坛,管理论坛,hr社区,人力资源社区,HRCLUB,人力资源,博客,日记,人力资源管理,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,营销管理,财务管理,市场管理,品牌管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,需要层次,危机管理,EHR,人力资源软件h*q9sE@
低调做人，高调做事。:O&n~PM*K6W
Y8e4O
多年工作后，这几句真的是真理呀！
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liuxy2004发布于2007-09-05 16:20:56
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同样的困惑!"低调做人".好!!!
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xa-ydx发布于2007-09-06 11:54:06
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人在屋檐下，不得不低头呀。
k4m@4]zz不过话说回来，人活得可要有原则，得有骨气。
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花唯
发布于2007-09-07 16:11:30
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选对领导很重要，新旧领导问题处理不好，你就有可能永不录用（反正以前就是那样，我舅舅亲身例子）
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304ya
发布于2007-09-07 16:25:15
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从来没人给我说过"低调做人,高调做事"人力资源论坛,管理论坛,hr社区,人力资源社区,HRCLUB,人力资源,博客,日记,人力资源管理,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,营销管理,财务管理,市场管理,品牌管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,需要层次,危机管理,EHR,人力资源软件}vqqD
又学了一些东西~
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守望天使发布于2007-09-08 15:19:19
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这段时间太忙，来这里的时间比较少，看来以后得多来了
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飘菲子
发布于2007-09-11 16:33:55
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你这种经历我也遇到过，后来还是发现无法接受离职了，领导真的很重要
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wanghan_1982
发布于2007-09-11 16:42:52
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呵呵，无情，相信你会顺利度过这一关的。祝你好运！
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tt50902
发布于2007-09-12 00:04:09
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我也很相信领导的重要性.没有被充分认同之前低调些吧
